武漢代理記賬行業(yè)協(xié)會會長徐新勝、湖北代理記賬協(xié)會會長陳雪蓮、金蝶賬無憂執(zhí)行總裁祝錦華、金米財稅創(chuàng)始人羅孝文、恒則（北京）企業(yè)管理有限公司創(chuàng)始人宋繼明展開了一場激烈的數(shù)字化轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新的圓桌研討會，各方分享企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的心路歷程，并深入探討代賬機構(gòu)未來發(fā)展的趨勢，以及如何有效變革的***實踐方法，為來賓們展現(xiàn)了一場豐富的思想盛宴。數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展，需各行各業(yè)跟上時代步伐，迎接新格局的到來。本次大會在精英同行們的熱烈掌聲中落下帷幕，接下來，金蝶賬無憂財稅服務(wù)行業(yè)數(shù)字化賦能大會將繼續(xù)走向更多的區(qū)域城市，為行業(yè)***賦能，重構(gòu)數(shù)字戰(zhàn)斗力！天津金蝶軟件當?shù)卣姨旖蛱煺\時代科技。南開區(qū)業(yè)內(nèi)人士推薦天津金蝶軟件選商天誠時代服務(wù)很好

金蝶賬無憂全國銷售經(jīng)理朱暖君發(fā)表演講)此外，多有米聯(lián)合創(chuàng)始人彭浩峰在內(nèi)訓營上分享了《精細化營銷體系打造》主題演講、華財會計全國專業(yè)總監(jiān)何連珍發(fā)表了《代賬流程及規(guī)范》的知識分享、北京華財總裁助理胡云鵬講述了《代賬機構(gòu)精細化運營的流程》的知識，為與會人員解析代賬機構(gòu)成長路徑，探尋代賬機構(gòu)發(fā)展之道。各位業(yè)內(nèi)人士紛紛表示，在智能時代的來臨，傳統(tǒng)財稅行業(yè)除了需要思維模式的革新，還需要智能財務(wù)工具的賦能，才能立于市場的不倒之地，而金蝶賬無憂則成為了業(yè)內(nèi)合作伙伴的推薦平臺。(南寧站內(nèi)訓營現(xiàn)場)據(jù)悉，金蝶賬無憂2019“破局?代賬進階內(nèi)訓營”已成功舉辦近40場，賦能數(shù)千家合作伙伴，是業(yè)內(nèi)智能財稅知識普及的一大特色講堂。在智能財稅新時代，積極擁抱互聯(lián)網(wǎng)，提高財稅服務(wù)的效率和效益，為企業(yè)創(chuàng)造更質(zhì)量的服務(wù)、更高的回報，是代賬公司謀求破局的利劍。經(jīng)過內(nèi)訓營的知識洗禮，不少到場參加大講堂的與會人士表示，本次內(nèi)訓營干貨十足，插上“技術(shù)的翅膀”是財稅行業(yè)發(fā)展的大勢之趨。南開區(qū)業(yè)內(nèi)人士推薦天津金蝶軟件選商天誠時代服務(wù)很好天津精斗云當?shù)剡x商天誠時代服務(wù)很好。

面對****危機、中美貿(mào)易戰(zhàn)、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型和EBC浪潮，不僅改變了人們的生活方式，也改變了數(shù)字化轉(zhuǎn)型的軌跡和速度，使得企業(yè)數(shù)字化按下了‘快進鍵’、面臨新變革、新挑戰(zhàn)，迎戰(zhàn)的**競爭力則來源企業(yè)的數(shù)字戰(zhàn)斗力。”金蝶中國執(zhí)行副總裁趙燕錫在大會致辭中提到企業(yè)打造**競爭力的必要性，而金蝶集團將繼續(xù)陪伴行業(yè)同仁成長，為行業(yè)賦能。金蝶賬無憂執(zhí)行總裁祝錦華在主題為《重構(gòu)財稅服務(wù)行業(yè)數(shù)字戰(zhàn)斗力》的分享提到，截止2020年，數(shù)字經(jīng)濟已占GDP近4成的比重，數(shù)字技術(shù)正從遠程教育、無人售貨、智慧醫(yī)療、直播帶貨等***改變世界，為商業(yè)帶來更加巨大的價值，財稅服務(wù)行業(yè)也應(yīng)該抓住機遇。面臨著行業(yè)競爭激烈、潛在客戶減少、合規(guī)監(jiān)管趨嚴的環(huán)境下，企業(yè)內(nèi)部的運營成本高、客戶管理亂、員工激勵難、營銷獲客慢等問題，財稅服務(wù)行業(yè)需通過有效的解決方案破局，金蝶賬無憂為行業(yè)賦能，在高速前進的中國數(shù)字化經(jīng)濟中打造企業(yè)**競爭力。

中國數(shù)字化轉(zhuǎn)型元年。各行各業(yè)在**倡導之下，加快數(shù)字化發(fā)展,大力建設(shè)數(shù)字經(jīng)濟，財稅服務(wù)行業(yè)也不例外。金蝶賬無憂執(zhí)行總裁祝錦華在《重構(gòu)財稅行業(yè)數(shù)字戰(zhàn)斗力》演講中談道，目前，財稅服務(wù)行業(yè)雖然面臨著報稅極簡與政策減免的挑戰(zhàn)，也迎來了創(chuàng)業(yè)紅利與監(jiān)管紅利——金稅四期所帶來的機遇；在營銷獲客方面，雖難度越來越大，但人工成本不斷上漲也給行業(yè)帶來了服務(wù)外包的新機會；此外，行業(yè)處于價格戰(zhàn)導致內(nèi)卷激烈，機構(gòu)服務(wù)不周導致客戶頻頻投訴的困境，則需前后端整合賦能，通過會計工廠與增值服務(wù)的打造而破局；***，祝錦華提到，對于行業(yè)面臨的用工成本高且運營效率低的挑戰(zhàn)，則需要通過數(shù)字化轉(zhuǎn)型，對公司的每個關(guān)鍵環(huán)節(jié)做數(shù)字化改造，向管理要效益，重構(gòu)數(shù)字戰(zhàn)斗力。他相信，隨著數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展，行業(yè)將迎來新的價值創(chuàng)造與模式變革。天津金蝶賬無憂本地找天誠時代服務(wù)很好。

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金蝶賬無憂更新新功能啦：操作權(quán)限優(yōu)化管理員在對每個職員進行操作權(quán)限授權(quán)時，都希望員工可以按照給予的崗位，員工自動獲得權(quán)限。然后可以根據(jù)實際情況，再對部分員工給予崗位之外的權(quán)限。由此賬無憂對操作權(quán)限做了以下優(yōu)化更新內(nèi)容：1、【系統(tǒng)設(shè)置】--【參數(shù)設(shè)置】更新了權(quán)限管理的參數(shù)控制。只要勾選上，后續(xù)職員的權(quán)限由崗位賦予的不能被取消，只能通過崗位修改。而職員崗位的以外的權(quán)限依舊可以取消。這樣后續(xù)管理員就很方便管理員工的權(quán)限。2、【權(quán)限】--【職員權(quán)限】更新左上角會明確提示當前職員有哪些崗位。當啟用上述第1點的參數(shù)后，則該職員由崗位賦予的權(quán)限，顯示為灰色已選，且不能被取消。且當鼠標滑過會提示：由于崗位賦予的權(quán)限，不能在此取消，請從崗位權(quán)限中取消！溫馨提示：當職員賦予了崗位外的權(quán)限A，后續(xù)給這個職員添加了新的崗位（而這崗位的權(quán)限恰好有權(quán)限A）。此時該職員的權(quán)限A就默認為由崗位賦予，后續(xù)該職員只能通過崗位權(quán)限來取消權(quán)限A。3、優(yōu)化更新修改【職員權(quán)限】、【崗位權(quán)限】的權(quán)限后，點擊【保存】將會提示當前操作者新增哪些權(quán)限，取消哪些權(quán)限，方便在修改權(quán)限時做出對比。且優(yōu)化日志可以支持查看每次權(quán)限修改的明細。南開區(qū)業(yè)內(nèi)人士推薦天津金蝶軟件選商天誠時代服務(wù)很好